Coaching contribui para engajamento e motivação no trabalho

Para ilustrar, pensemos a empresa como um bote a remos com 10 tripulantes.

Segundo a pesquisa, teríamos 2 tripulantes que remam para frente, estão ativamente engajados.

Outros 2 tripulantes remam para trás, estão ativamente desengajados.

Enquanto os 6 tripulantes restantes remam, mas só quando tem o chefe por perto para dizer para remar.

Mas como se poderia contribuir para o aumento do nível de engajamento?

Na medida em que os colaboradores se sentem valorizados e fazendo parte da realização de algo importante, a motivação e o engajamento naturalmente aumentam.

O Coaching é um processo de desenvolvimento para alcançar metas pessoais, profissionais e organizacionais, aproveitar e estimular a criatividade, além de reconhecer a importância da contribuição de cada indivíduo.

O treinamento de coaching para líderes, The Coaching Clinic, desenvolvido pela Corporate Coach U International, oferece o aprimoramento da gestão de pessoas utilizando a abordagem coach. Isso significa aprender a delegar, motivando e desenvolvendo os funcionários. Além de contribuir para um maior engajamento e alinhamento de valores pessoais e organizacionais.

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